浏览量: 6431 投递量: 5 更新于:2026-06-26
职位描述
招聘人数 :1 人
到岗时间:1周以内到岗
年龄要求:30-45周岁
语言要求:
普通话一级
粤语
岗位职责:
1、略规划与创新:依据公司战略与市场走向,拟定公司新产品中长期研发规划,明确创新方向,确保技术与产品的行业前沿性,如结合健康养生潮流,规划减糖 HPP 果蔬汁新品研发方向。
2、产品研发与优化:主导公司产品的全流程开发,涵盖从创意构思、配方设计、工艺摸索,到口感、营养、稳定性等多方面的优化。定期改良现有产品,提升品质与市场竞争力。
3、团队组建与管理:搭建并领导专业研发团队,负责成员的招聘、培训、绩效考核与职业发展规划,营造积极创新的团队氛围,提升团队整体研发实力。
4、质量与标准把控:建立并完善从原料到成品的质量控制体系与技术标准,确保符合国家法规及企业高品质要求;监督生产过程,保障产品质量稳定性。
5、成本控制与供应链协同:协同供应链部门评估原料与工艺成本,通过技术手段降低成本;与供应商紧密合作,保障原料稳定供应与品质优良。
6、跨部门协作沟通:与销售、运营等部门密切配合,及时将市场需求、客户反馈融入研发,助力产品精准定位市场,提升销售业绩。
7、技术监测与合作拓展:跟踪行业技术动态,积极开展外部合作,引入先进技术与理念,推动公司研发水平提升,如与高校科研机构合作开展新产品研究项目。
任职要求:
1、教育背景:食品工程、生物工程等相关专业,本科及以上学历优先;
2、工作经验:8 年以上食品研发经验,其中 3 年以上果蔬汁、果酒或植提中的一项研发管理经验,有成功新品上市案例;
3、专业技能:精通果汁、果酒或植物提取中的一种,熟悉生产工艺、配方设计,各类原料特性与质量标准,掌握产品稳定性、微生物检测等技术,了解食品法规与行业标准;
4、创新能力:具备敏锐的市场洞察力与创新思维,能挖掘市场需求,推动产品与技术创新;
5、沟通协作:优秀的沟通、协调与组织能力,能与多部门高效协作,共同推进项目;
6、抗压能力:能在快节奏、高压力环境下工作,有效应对挑战与突发状况;
7、年龄 30-45 岁。
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